Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

Пишем рапорт о назначении на вышестоящую должность

Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

Рапорт на вышестоящую должность относится к армейской документации. Термин пришел из французского языка и означает «докладывать». Поэтому документ считается донесением начальству, которое предоставляется в письменном или устном варианте.

Рапорт на должность используется в рядах нашей армии и принимается командиром от военнослужащего, имеющего подчиненное звание. Документ создается, когда служащий точно знает о цели своей просьбы и способен предоставить соответствующие факты.

Доклад разрешается сделать и в устном виде, но для надежности рекомендуется составить письменный документ, по которому военнослужащий будет ориентироваться во время донесения.

Образец рапорта можно скачать здесь.

Рапорт о назначении на вышестоящую должность военнослужащего

Армейское звание порождает иерархические взаимоотношения между военными, оно закрепляется законом и уставом. Должность присваивается каждому армейцу независимо от его рода деятельности, выслуги и образования.

Такой подход помогает распределять обязанности внутри военного контингента, что позволяет обеспечить рациональную управляемость, необходимую субординацию, централизованное командование во время военных мероприятий или учений.

Большинство граждан, проявивших стремление к службе, желают получить офицерское звание.

  1. Для этого придется проявить углубленные знания военного дела, умение и таланты.
  2. Необходимо совершенствоваться, прилежно учится и добиваться уважения среди окружения и командиров.
  3. В 2016 году вышел указ о том, что повышение должности возможно только после прохождения определенного экзамена на профпригодность. К тому же в личном деле претендента не должны числиться взыскания и неподобающая дисциплина.

Присвоение звания строго регламентировано законом, существует определенная процедура на повышение. Рапорт на вышестоящую должность подается в определенный срок, когда военнослужащий уже имеет опыт армейской жизни. Так, рядовой получит звание только после пяти месяцев нахождения в рядах армии.

Доклад подается непосредственному армейскому командиру, как это показано в образце рапорта. Однако необходимо условие, при котором место для претендента должно быть свободным, а сам военный обязан заслужить возможность повысить должность.

Решение о подаче и приеме рапорта принимает непосредственное начальство. Если высший военный комиссариат отказал в удовлетворении такого доклада, его нельзя обжаловать. В ином случае кандидатура военнослужащего выносится на рассмотрение аттестации.

После этого следует установленный порядок согласования и оформления на новую должность.

В армейской среде иногда происходит присвоение внеочередного звания. Привилегии удостаиваются офицеры, проявившие себя на поприще службы исключительно с положительной стороны.

Существенными причинами для начальства являются способность военнослужащего к проявлению организаторских качеств, совершенные подвиги в условиях боевых действий, профессионализм в мирное время при руководстве составом, умение грамотно и быстро решать поставленные задачи.

Рапорт о переводе на другую должность

Доклад в письменном виде предоставляется в специальной форме.

  1. В верхнем углу справа пишутся данные командира, на имя которого подается прошение.
  2. Ниже идет указание должности, а также фамилия, имя, отчество того, кто подает рапорт.
  3. В середине листа под указанием данных пишется название документа.
  4. С первого абзаца непосредственного рапорта излагается суть, то есть прошение о повышении по службе.
  5. Внизу документа слева — дата написания. Справа напротив ставится подпись подающего рапорт военнослужащего.

Следует писать текст без многословия и абстрактности, суть должна излагаться кратко и сдержанно, без лирики. Зачастую образцы оформления рапорта находятся в кадровых органах по месту службы.

Порядок сдачи рапорта

Присвоение воинского звания происходит через определенное время и по случаю особенных армейских заслуг, которые заключаются в «сверхисполнении» индивидуальных обязанностей военного. Передача и прием должности являются простой, но требующей выполнения некоторых формальностей процедурой. Существует определенный порядок сдачи рапорта:

  1. Во время передачи и приема должности руководствуются уставом ВС РФ. Назначается специальная комиссия, главная цель которой – проверочная деятельность.
  2. Должностным лицам, подавшим рапорт о повышении, дается определенное время (от 5 до 20 дней), чтобы вступить в новые обязанности.
  3. Принимающие должность военнослужащие обязаны изучить ее состояние, проверить наличие соответствующей документации.

Процедура приема и сдачи оформляется командиром при условии, что соблюдены все необходимые формальности. Принимающий рапорт составляет акт о приеме военнослужащего на новую должность со всеми подробными сведениями.

Остались вопросы? Задайте их в блоке комментариев к данной статье.

 Загрузка …

Источник: https://nagrazhdanke.ru/dokumentyi/raport-na-vyshestoyashhuyu-dolzhnost/

Как правильно пишется рапорт на вышестоящую должность

Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

Тем, кто не имеет прямого отношения к Министерству обороны и армии, кажется, что военные не имеют возможности самостоятельного выбора места работы. Это не так.

Естественно, подобной свободой действий, как гражданское население, армейцы не обладают, но в случае реальной необходимости, могут просить вышестоящее руководство про изменение места выполнения воинского долга.

Объективными причинами для этого согласно Указу Президента РФ №1237 являются:

  1. Состояние здоровья.
  2. Семейные обстоятельства.
  3. Продвижение по службе.
  4. Личная просьба.

Информирование командира о своем желании сменить место службы, а главное изложение обстоятельств, сопутствующих этому, происходит при помощи заявления о желании перевестись в другое военное формирование.

Как правильно составить рапорт: образец

Проезд совершается двумя видами транспортных средств: от станции Санкт-Петербург до станции Белгород – на поезде, от станции Белгород до станции Керчь – на автобусе.

Прошу о выплате денежной компенсационной суммы, рассчитанной на санаторно-курортное лечение, а также материальную помощь за прошлый 2015 год на трех человек – на меня и членов моей семьи.

Состав семьи:

  1. Жена – Михайлова Екатерина Андреевна, 1975 г.

р.

  • Сын – Михайлов Виктор Леонидович, 2002 г. р.
  • Исполнение обязанностей начальника отдела кадров прошу временно передать бухгалтеру Киселевой Валентине Семеновне. 10.08.16 Начальник отдела кадров /Подпись/ Михайлов. № 3: образец предоставление служебного жилья Начальнику Ф. И. О.

    Требования к рапорту на перевод

    Командир (начальник) несет ответственность за объективность аттестации и обоснованность излагаемых в ней выводов и рекомендаций.

    Непосредственные начальники должны требовать от подчиненных устранения недостатков и оказывать им в этом помощь, обеспечивать реализацию аттестационных выводов, не допускать необоснованной задержки в назначении достойных военнослужащих на высшие должности и направлении на учебу.

    Аттестационные выводы и порядок проведения аттестации могут быть обжалованы военнослужащим вышестоящему командиру (начальнику) в течение месяца со дня объявления ему результатов аттестации, а также в суд.Таким образом, помешать вам ваш командир не может, т.к. назначение на должность не входит в его полномочия, это компетенция, как минимум, командира части.

    О переводе военнослужащего на вышестоящую должность

    В этом документе локально концентрируется вся информация о необходимости изменить место постоянной дислокации. Правильно составленный рапорт является залогом положительного решения от командира части или иного военного формирования.

    Важно понимать, что право на перенаправление по собственному желанию имеют только те, кто уже прошел срочную службу и остался в армии по контракту.


    Для военнослужащего-контрактника изменение места службы зачастую является единственной возможностью совершить рывок вверх по карьерной лестнице.

    Если для вас этот вопрос является животрепещущим и наболевшим, вы найдете в этой статье ответы на свои вопросы, а также образец рапорта на перевод. Нужен совет юриста? Дадим экспертный совет в сложной ситуации Образец рапорта на перевод доступен по ссылке.

    Образцы рапортов

    Важно Ответ Как написать рапорт о переводе на службу по контракту. Командиру (начальнику)…(указать должность,воинское звание,ФИО).

    Рапорт Прошу Вашего ходатайства перед вышестоящим командованием о принятии меня, …(указать свое воинское звание, ФИО, должнность),в добровольном порядке на военную службу по контракту и заключении со мной первого контракта о прохождении военной службы сроком на три года.

    Внимание На военную службу по призыву призван … (указать военкомат, РВК,субъект Российской Федерации, дату призыва). К настоящему времени прохожу военную службу по призыву свыше шести месяцев. Требованиям, предъявляемым к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, соответствую.

    Как правильно написать рапорт о переводе на службу по контракту?

    Рапорт стоит писать, в зависимости от цели просьбы или изложения фактов:

    • отпуска;
    • компенсации за съем жилья;
    • подъемного пособия.
    • до определенного возраста;
    • сверх установленного предельного возраста;
    • на три года, пять лет, десять лет.
    1. На увольнение по завершении контрактных условий.
    2. Для приема дел и должности.
    3. Для оплаты расходов на приобретение чего-либо.
    4. Постановке в очередь на получение жилья.
    5. Для выезда за пределы воинского гарнизона/части.

    Помимо перечисленных видов рапорта, на каждом производстве существуют свои индивидуально установленные документы подобного типа.

    Источник: http://agnbotulinum.com/kak-pravilno-pishetsya-raport-na-vyshestoyashhuyu-dolzhnost/

    Рапорт на увольнение военнослужащего. Образец 2019

    Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

    Составить рапорт на увольнение военнослужащего по контракту необходимо правильно. Для этого следует придерживаться стандартного содержания и правил заполнения. Кроме того, не следует забывать о необходимых документах, прилагаемых к нему. В результате его рассмотрения будет вынесено конкретное решение, которое может быть обжалованию в установленном порядке.

    Увольнение офицеров высшего ранга может происходить только на основании приказа Главнокомандующего российской армии, а именно, Президента РФ.

    Тех военнослужащих, которые увольняются из армии в связи с переходом на службу в МВД, противопожарную службу, МЧС и другие государственные организации, должны увольнять лишь по приказу главного руководителя той отрасли государственной службы, куда осуществляется его переход.

    Всех остальных военнослужащих увольняют по решению должностных лиц, занимающихся данной работой в строгом соответствии с правами и обязанностями, которые имеются у всех лиц, проходящих военную службу.

    Процесс увольнения военнослужащего по тем статьям, где не требуется его прямого согласия на эту процедуры, осуществляется на основании рапорта вышестоящего начальства. Процесс увольнения по всем остальным статьям запускается на основании рапорта самого военнослужащего. В ряде случаев, для увольнения может потребоваться наличие и некоторых других документов.

    Рапорты (можно скачать):

    • По собственному желанию
    • По окончанию контракта
    • По состоянию здоровья

    Причины и основания для увольнения военнослужащего

    Причины увольнения из ВС РФ подробно изложены в законе от 28.03.98 №53-ФЗ, а именно — в статье 51.

    • возраст военнослужащего;
    • окончание срока службы;
    • состояние здоровья;
    • лишение воинского звания;
    • приговор суда;
    • избрание депутатом;
    • прекращение российского гражданства.

    Чтобы понять, как пишется рапорт, следует разобраться во всех нюансах нормативных документов, так как, в отличие от «срочников», вопрос увольнения контрактников решается строго индивидуально.

    Увольнение по возрасту

    Подразумевает факт службы в войсках до достижения установленного предела.

    Президентом РФ в 2017 году приняты некоторые поправки в военное законодательство.

    В частности, изменен возраст нахождения в строю кадрового состава. Он продлен до 5 лет. Так, контракт с военным в звании маршала, генерал-полковника может быть подписан в возрасте до 70 лет, для других воинских званий — до 65 лет.

    Вышеназванная статья 51 позволяет контрактникам уволиться по собственному желанию, если имеются на то уважительные причины.

    Здесь следует понимать причины, не вошедшие в пункты, перечисленные в статье.

    Поскольку законом не конкретизированы эти самые «уважительные причины», то порой комиссия определенные причины не признает достаточными для увольнения.

    Разногласия в подобных случаях может разрешить только суд.

    Конкретный случай: военный суд города Омска 22.12.14 постановил, что обстоятельства нахождения жены военнослужащего на учете в онкодиспансере и большие денежные затраты на ее лечение считать уважительными.

    Окончание срока контракта

    Не требует написания рапорта об увольнении из армии, когда истек срок контракта, так как его окончание не является желанием военнослужащего.

    Однако если имеется достаточная выслуга лет, то в рапорте указывается необходимость обеспечения жильем либо права использования накоплений на жилищную ипотеку (закон №117-ФЗ).

    Формулировка причины в рапорте может быть и как «ограниченно годным» контрактника, проходящего службу по военному призыву. Законодательством запрещено увольнение контрактников досрочно, без его на то согласия, если еще не достигнута необходимая выслуга лет. Исключение составляют случаи правонарушений, за которые понесено наказание, а также несоблюдение условий контракта.

    Пенсионное обеспечение по выслуге лет могут получать военнослужащие, уволенные по причине:

    • если достигнут предельный для военной службы возраст;
    • не позволяет здоровье;
    • проведения организационно-штатных мероприятий.

    При этом важно соблюдение следующих обязательных условий:

    • исполнения военнослужащему 45 лет и более на момент увольнения;
    • трудовой стаж в общей сложности составляет 25 и более лет;
    • более 12,5 лет срока военной службы.

    Если переезд военного

    Увольнение контрактника в случае переезда обязательно рассматривается аттестационной комиссией.

    Причины переезда семьи военнослужащего должны быть достаточно серьезными, чтобы комиссия сочла их уважительными и вынесла решение об удовлетворении рапорта.

    Военнослужащий-контрактник может досрочно расторгнуть договор в связи с возникшими семейными обстоятельствами, если имеют место следующие моменты (см. п. п. «в» п.3 ст.51 №53-ФЗ):

    • отсутствие возможности проживать членам семьи военного в месте прохождения службы последнего;
    • перемена места прохождения службы мужа (жены) военнослужащего;
    • потребность в постоянном уходе за больным близким родственником (при наличии заключения ФУ МСЭ);
    • уход за ребенком, воспитание которого осуществляется военнослужащим в отсутствие второго супруга;
    • осуществление опекунства брата (сестры), если отсутствуют назначаемые законом опекуны.

    Солдаты и сержанты срочной службы увольняются в запас по приказу МО.

    Контрактники же при наступлении вышеперечисленных обстоятельств обязаны направить в командование рапорт.

    Рапорт на увольнение военнослужащего по состоянию здоровья

    Основным нюансом написания рапорта на увольнение, связанного с ухудшением здоровья, является необходимость проходить медицинскую комиссию перед тем, как будет составлен приказ об уходе из военной службы.

    Согласно Постановлению Правительства России к перечню болезней, препятствующих дальнейшей деятельности в рядах армии, относятся такие: туберкулез, СПИД, рак, лепра, сифилис, болезни крови, доброкачественные образования с нарушениями функций, психические расстройства, проблемы с эндокринной системой, эпилепсия. Подтверждение такого факта ухудшения здоровья и является поводом, чтобы военнообязанный мог уволиться.

    На увольнение военнослужащего срочной службы в запас

    Срочная служба представляет собой призыв мужчин в армию, которые достигли возраста 18 лет, но не старше 27 лет, на срок 12 месяцев.

    При окончании срока срочной службы военнослужащему не требуется написание заявления на увольнение.

    В этом случае требуется только оформления приказа со стороны командования, в котором содержится информация об окончании срочной службы. После этого пошедший армию солдат попадает автоматически в запас.

    Оформление рапорта

    Рапорт пишется заявителем собственноручно подобно обычному заявлению на увольнение.

    Существуют обязательные для заполнения пункты.

    Пошагово инструкция по заполнению выглядит так:

    • сверху, в правом углу указать данные лица, которому адресовано заявление;
    • посреди листа надо написать название документа, в данном случае — рапорт;
    • в тексте излагается просьба с ходатайством перед руководством командования об увольнении;
    • указывая причины увольнения, желательно сослаться на статью закона;
    • к рапорту прикладываются копии заключения медицинской комиссии;
    • излагается согласие (отказ) на прохождение ВВК и расчет выслуги лет;
    • отмечается обеспеченность (или необеспеченность) жилым помещением;
    • прописать адрес комиссариата, куда направлять личное дело;
    • в списке перечисляются необходимые при увольнении документы;
    • в конце проставляется дата, подпись, Ф.И.О. заявителя, его должность, звание.

    Подобно любому другому документу заявительного характера, рапорт следует писать в двух экземплярах, так как у заявителя должен остаться документ с отметкой о приеме и регистрации.

    Образцы написания рапорта:

    Будет ли продлен срок службы или прекращен — решение об этом принимается за полгода до его окончания.

    Когда до окончания службы остается три месяца, это решение доводится до сведения контрактника. Проведение беседы с ним также является обязательным.

    К представлению на увольняемого военнослужащего, подписанного непосредственно командиром (иным уполномоченным лицом), дополнительно прилагаются следующие документы:

    • аттестационный лист (копия);
    • лист проведенной беседы (копия);
    • копия заключения ВВК (при необходимости);
    • рапорт (если основание для увольнения предполагает его наличие).

    Уволенный военнослужащий обязательно должен получить на руки: паспорт, военный билет, учетную послужную карточку, карту проф.психологического отбора, предписание, ВПД (проездные до места назначения), характеристику.

    Выплаты военному

    1. характеристика может понадобиться при поступлении в учебное заведении или устройстве на работу, поэтому нужно запросить ее в двух экземплярах.
    2. если присвоено звание — проверить, чтобы этот факт был зафиксирован в личном деле.
    3. при проезде за свой счет, необходимо сохранить проездные документы и представить их на возмещение (компенсацию).

    Военным, подающим в отставку в связи с состоянием здоровья, предельным возрастом, проведением орг.

    штатных мероприятий, законодательством предусмотрена выплата пособий:

    Пособия по другим критериям определяются Правительством России.

    Единовременная выплата может быть увеличена на два оклада военнослужащим, заслужившим государственные награды. Для призывников единовременное пособие равно размеру установленного в стране на момент увольнения МРОТ. Военнослужащим, признанным сиротами, это пособие выплачивается в 5-кратном размере.

    Увольняемым контрактникам полагаются следующие выплаты:

    Кроме единовременных и ежемесячных выплат, военнослужащие могут представляться к премии за добросовестную службу (пр.МО РФ от 30.12.11 №2700).

    Все выплаты начисляются в соответствии с тем ведомством, где военный служит, а также на основании той или иной причины.

    Источник: https://dedadi.ru/trudovoe-pravo/raport-na-uvolnenie-voennosluzhashhego.html

    Рапорт на перевод военнослужащих виды 2019 год

    Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

    Рапорт на перевод в другую воинскую часть

    Командиру в/ч №_______________ФИО командира___________________________ От_(должность, звание, ФИО)_____________

    От_________

    Прошу Вас ходатайствовать перед вышестоящим командованием о переводе меня_____(должность, звание, ФИО, личный номер)__________ в воинскую часть №_____________ на должность__________________________, в связи с тем, что___(Указать причины, по которым нужен перевод в другую часть. В данном случае личные обстоятельства.

    Например, состояние здоровья членов семьи, перевод члена семьи в другой округ, необходимость ухода за недееспособными родителями и т.д.)_______________________________________________________ На основании статьи 44 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 6 марта 1998 г.

    № 53-ФЗ и статьи 15 Положения о порядке прохождения военной службы. К рапорту прилагаю следующие документы, подтверждающие необходимость перевода: 1.Справки о состоянии здоровья родственников 2. Отношение командира в/ч №___________ должность ФИО 3.

    ______________________________ (другие документы)

    Должность, звание _________подпись, ФИО ___________________________________

    Главное организационно-мобилизационное управление Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации http://structure.mil.ru/structure/ministry_of_defence..
    Главное организационно-мобилизационное управление Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Феде.. structure.mil.ru

    КАК ДОЛГО — ПРИМЕР :

    Для тех кто из запаса : КАК ДОЛГО. Зависит от звания ( до 2018г дефицит мл. офицеров ), от формы 2 или 3 — будет проверка данных или нет( ПМО РФ 1313 п.

    8 случаи когда идет проверка), как с «почтой» тоже вопрос, будет ли ходатайствовать часть в округ чтобы быстрей приказ подписали, понравятся ГУКу документы или еще чего попросят, как долго часть будет отношение с выпиской из номенклатуры должностей оформлять, как долго выписка из приказа будет идти — ну и в военкомате стандартные процедуры это уже по месту- В общем у всех по разному от 2 или 3 месяцев (если все в елку) до года( если не повезет)

    ПЕРЕВОД И ОТКАЗ ОТ ПЕРЕВОДА

    Как следует из п. 2 ст.

    1 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного указом Президента РФ от 16 сентября 1999 № 1237, прохождение военной службы включает в себя назначение на воинскую должность, присвоение воинского звания, аттестацию, увольнение с военной службы, а также другие обстоятельства (события), которыми в соответствии с Федеральным законом, другими федеральными законами и названным Положением определяется служебно-правовое положение военнослужащих . Согласно п. 2 ст. 15 указанного Положения военнослужащий , проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность.

    Как усматривается из п. 14 ст. 11 названного Положения, воинская должность военнослужащего считается равной, если для нее штатом предусмотрены воинское звание, равное воинскому званию по прежней воинской должности, и равный месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью.

    По общему правилу такое перемещение военнослужащего производится без его согласия, за исключением следующих случаев (абз. 2 п. 2 ст.

    15 названного Положения): а) при невозможности прохождения военной службы в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; б) при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет , дети -учащиеся в возрасте до 23 лет , дети -инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

    в ) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).

    Кроме этого, согласно п.

    6 названной статьи, если при переводе военнослужащего , проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы меняется место жительства его семьи, а жена этого военнослужащего также проходит военную службу по контракту, то одновременно с принятием решения о переводе военнослужащего к новому месту военной службы решается вопрос о переводе в данную местность его жены. При невозможности одновременного назначения супругов- военнослужащих на воинские должности в пределах одного населенного пункта (гарнизона) и в случае отказа от увольнения с военной службы одного из них перевод к новому месту военной службы не производится.

    УВС РФ 43. Приказ командира (начальника) должен быть выполнен беспрекословно, точно и в срок. Военнослужащий, получив приказ, отвечает: «Есть» — и затем выполняет его

    При необходимости убедиться в правильном понимании отданного им приказа командир (начальник) может потребовать его повторения, а военнослужащий, получивший приказ, — обратиться к командиру (начальнику) с просьбой повторить его. Выполнив приказ, военнослужащий, несогласный с приказом, может его обжаловать.

    О выполнении полученного приказа военнослужащий обязан доложить начальнику, отдавшему приказ, и своему непосредственному начальнику.

    Подчиненный, не выполнивший приказ командира (начальника), отданный в установленном порядке, привлекается к уголовной ответственности по основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.

    Рапорт Прошу вашего ходатайства перед вышестоящим командованием в соответствии со статьёй 43 «Устава внутренней службы вооруженных сил РФ» подтвердить для лучшего понимания и усвоения приказ о приёме дел и должности …. Так как 00.00.0000 мною был подан рапорт , 00.00.0000 мною было административное исковое заявление …. , поэтому назначение меня на должность без моего согласия считаю незаконным, но приказ обязан выполнить, прошу подтвердить приказ …. Дата подпись Рапорт Прошу вашего ходатайства перед вышестоящим командованием в соответствии со статьёй 43 «Устава внутренней службы вооруженных сил РФ» подтвердить для лучшего понимания и усвоения приказ о приёме дел и должности …. Так как 00.00.0000 мною был подан рапорт с просьбой об увольнении по ОШМ , письменного согласия с назначением на другую должность не давал , поэтому назначение меня на должность без моего согласия считаю незаконным, но приказ обязан выполнить, прошу подтвердить приказ ….

    Дата подпись

    Как уволиться и перевестись

    Рапорта на перевод военнослужащего

    Я военнослужащий по контракту, подал рапорт на перевод в другую часть, служить осталось до окончания контракта 3 месяца, рапорт командир так и не подписал, уже прошел почти месяц с даты подачи документа, какого могут быть мои дальнейшеие действия? Могу ли я обратится в прокуратуру?

    Здравствуйте, в связи с нарушением командиром воинской части требований законодательства о порядке рассмотрения обращений, Вы вправе обратиться в военную прокуратуру гарнизона с жалобой.

    Муж военнослужащих по контракту 8 месяцев в распоряжении нашел должность на перевод написал рапорт, а ему сказали что состоялся приказ об увольнение так как он не согласен на место в его роте. Это законно.

    https://www.youtube.com/watch?v=EQ0qIzi7kI4

    Для правильного ответа необходимо знать ответы на следующие уточнения: — какую должность он не согласен (равная по шдк или нет) — куда хотел перевестись — было ли отношение о рассмотрении его в другой части — когда состоялся приказ на увольнение (дата) — какое основание увольнения — когда написан рапорт на перевод (дата)

    Я военнослужащий по контракту в чечне, служу 6 ой год.

    Написал рапорт на перевод, указал постановление 621″О непрерывном сроке службы», подал непосредственному начальнику, он подписал и повез на подпись курирующему заму, тот в свою очередь отказал в переводе поставив на рапорте резолюцию «Согласовано при обеспечении замены» и подпись. Что мне делать? Я хочу пойти к генералу на прямую, и к начальнику отдела кадров. Законны ли действия куратора? Помогите!

    Источник: https://idatenru.ru/drugoe/raport-na-perevod-voennosluzhashhih-vidy-2019-god

    Рапорт на вышестоящую должность вс рф

    Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

    Раздел 3. Прохождение военной службы по контракту, Образцы документов, Настольная книга по защите прав. Вопросы военной службы

    1.

    Рапорт военнослужащего с резолюцией об отказе в его реализации (иной документ, подтверждающий решение об отказе в реализации рапорта).

    2.

    Квитанция об уплате государственной пошлины.

    (инициал имени и фамилия)

    Рапорт о согласии военнослужащего с назначением на высшую должность в порядке продвижения по службеtc «Рапорт о согласии военнослужащего с назначением на высшую должность в порядке продвижения по службе»

    Командиру войсковой части 00 000

    (воинское звание, фамилия и инициалы)

    Прошу Вашего ходатайства перед вышестоящим командованием о назначении меня, __________________________________________,

    (воинское звание, фамилия, имя, отчество, занимаемая должность)

    на вышестоящую воинскую должность _________________________.

    (инициал имени и фамилия)

    Воинская должность военнослужащего считается высшей, если для нее штатом предусмотрено более высокое воинское звание, чем воинское звание по прежней воинской должности, а при равенстве предусмотренных штатом воинских званий

    · более высокий месячный оклад согласно занимаемой воинской должности.

    В соответствии с п. 13 ст. 11 Положения о порядке прохождения военной службы назначение военнослужащего на высшую воинскую должность производится:

    а) в порядке продвижения по службе (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту,

    б) по итогам конкурса (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту).

    Рапорт об участии военнослужащего в конкурсе на замещение высшей должностиtc «Рапорт об участии военнослужащего в конкурсе на замещение высшей должности»

    Начальнику кафедры ________________________________

    (наименование кафедры и военно-учебного заведения)

    Командиру в/ч №__________________________

    От _(должность, звание, ФИО)_____________

    В связи с организационно-штатными мероприятиями, прошу Вас ходатайствовать перед вышестоящим командованием о назначении меня_____ (должность, звание, ФИО, личный номер) ___ на высшую вакантную должность__________________________. Прошу назначить аттестационную комиссию для рассмотрения моей кандидатуры, в соответствии с пунктом 3 статьи 43 Федерального закона от 28 марта 1998 г.

    N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

    1. Копия последнего аттестационного листа с отзывом
    2. Копия служебной карточки.

    Должность, звание _________подпись, ФИО ___________________________________

    Скачать рапорт на должность (образец)

    Друзья! Если статья оказалась полезной, ПОЖАЛУЙСТА, поделитесь ею с друзьями в любой социальной сети, чтобы как можно больше военнослужащих знали о своих правах!

    Форма для бесплатной юридической консультации (телефон указывайте обязательно)

    Внимание! Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже:

    Подача рапорта на вышестоящую должность

    Прошу назначить аттестационную комиссию для рассмотрения моей кандидатуры, в соответствии с пунктом 3 статьи 43 Федерального закона от 28 марта 1998 г.

    N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

    • Копия служебной карточки.
    • Копия последнего аттестационного листа с отзывом

    Должность, звание _________подпись, ФИО ___________________________________ Друзья!

    Если статья оказалась полезной, ПОЖАЛУЙСТА, поделитесь ею с друзьями в любой социальной сети, чтобы как можно больше военнослужащих знали о своих правах!

    Форма для бесплатной юридической консультации (телефон указывайте обязательно) Форма входа Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже: Раз не отпускают — значит ты ценный кадр.

    мо рф рапорта

    Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

    Ранее, проходил военную службу по призыву с 20. Установить, что военная служба по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин ранее — срочная военная служба.

    кроме периодов, подлежащих зачету в выслугу лет на льготных усло Добрый день.

    Ведь скажут что ты уже подписал уведомление а значит просто уволен или нет? Права нанимателя жилого помещения по договору социального найма перечислены в ст.

    Мо рф образец рапорта для оформления разрешенияна

    Рапорт для оформления заграничной путевки · Рапорт о получении. Рапорт на выезд за пределы границы Российской Федерации · Рапорт на. 6 груд. 2009 — повідомлень: 20 — авторів: 4 п.

    12, части 1, приложения №1 к приказу Министра обороны РФ от 15 февраля 2000г. «. с возможностью дальнейшего оформления данного жилого. свое желание получить от МО РФ квартиру в собственность. 20 ноя 2002.

    Приказом Министра обороны РФ от 4 октября 2008 г.

    Мо рф рапорта

    5.

    Время привлечения военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к мероприятиям, проводимым без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, учитывается в сутках.

    За каждые трое суток привлечения к названным мероприятиям указанному военнослужащему предоставляются двое суток отдыха, установленных пунктом 3 статьи 11 Федерального закона «О статусе военнослужащих»

    3.

    Образец рапорта на звание Ветеран военной службы

    — военнослужащие Вооруженных Сил СССР, Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрена военная служба, Объединенных Вооруженных Сил государств — участников Содружества Независимых Государств, созданных в соответствии с Уставом Содружества Независимых Государств, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия, при условии, что общая продолжительность военной службы указанных военнослужащих составляет 20 лет и более;

    — а также военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей военной службы.

    Образец рапорта на отпуск мо

    рапорта военнослужащих образец Оплата проезда в отпуск на личном автотранспорте «ВОЕНТУР» | ВОЕННОЕ ДЕЛО теперь будет Единый расчетный центр МО РФ. Образец рапорта на отпуск военнослужащего Справка на предоставление жене одновременно с.

    Не ограничивает ли приказ МО РФ от 6.09.2006 г. направление в данный вуз и командировать (или отправить в учебный отпуск) меня туда? наверное, необходимо[/quote]Образец рапорта на переподготовку: Про здачу паспортов написано в приказе МО РФ №250.

    Образец рапорта на перевод на вышестоящую должность в мо рф

    Перевод из одного вида/рода войск ВС РФ в другой Через три года, в мае 1984 года, приказом МО СССР заместитель командира Граждане, желающие поступить в филиал, подают заявление ( рапорт) по войсковых офицеров перед назначением на вышестоящую должность.

    Российской Федерации, имеющие документ государственного образца о Если имеет, то какой я буду получать оклад по должности, если сейчас у меня 1,5 Здравствуйте, уважаемый Сергей Николаевич! Я прапорщик МО РФ, От него был передан рапорт о переводе, но на протежение 2,5 месяцев осуществляться приказом соответствующего вышестоящего начальника.

    Приказ Министра обороны РФ от 18 марта 2009 г

    .

    N 95 «О порядке и условиях профессиональной переподготовки по одной из гражданских специальностей военнослужащих — граждан Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту» (с изменениями и дополнениями)

    «О порядке и условиях профессиональной переподготовки по одной из гражданских специальностей военнослужащих — граждан Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту»

    В соответствии с пунктом 4 статьи 19 Федерального закона от 27 мая 1998 г.

    Рапорт на списание имущества мо рф

    Статья 6. Определение размера причиненного ущерба 1. Размер причиненного ущерба определяется по фактическим потерям, на основании данных учета имущества воинской части и исходя из цен, действующих в данной местности (для воинских частей.

    Расскажу, как происходит у нас. Списание идет — проблем между ОУМСами и довольствующими службами нет. Финансовая инспекция МО РФ работала в местном УФО 50 дней – неделю назад уехала (результат — по учёту и списанию материальных средств в частях и.

    Я офицер, сейчас прохожу ввк, подала рапорт на переподготовку согласно приказа мо рф 95 от 18

    Переподготовка не влияет процесс увольнения. После ВВК и отпусков вас уволят т.к. законодательство не предусматривает запрет на увольнение по причине ожидания в/сл предстоящей переподготовки. В соответствии со ст.19 ФЗ «О статусе в/сл» после увольнения вы имеете право на:

    Источник: http://pomoshjuristov.ru/mo-rf-raporta-55477/

    Подача рапорта на вышестоящую должность

    Рапорт на вышестоящую должность военнослужащего образец

    Пишите жалобу военному прокурору

    я получил отношение в другой части на выше стоящую воинскую должность и написал рапорт на имя командира о переводе меня в другую часть, но мне командир отказал и не написал резолюцию на рапорте. Правомерно ли это? —ответ дан со ссылкой на источник. В Вооруженных Силах Российской Федерации таким документом является приказ Министра обороны России от 30 сентября 2002 года № 350.

    Дайте кто-нибудь образец рапорта о переводе в другую часть.

    Должность, звание, подпись, фамилия.

    Дата.

    Отношение ни к чему ваше настоящее командование не обязывает.

    Это просто бумага, подтверждающая согласие взять вас в другую в\ч и командир спокойно и законно ее проигнорирует.

    Для перевода по вашему желанию необходимы основания. Подсказка: см. ст. 44 ФЗ «О ВОиВС»+ст. 15 Положения о прохождении (стыдно не знать правовых основ службы, батенька:)))

    Прохождение военной службы по контракту Поступление на военную службу по контракту Заявление гражданина в военный комиссариат или в воинскую часть о желании поступить на военную службу по контракту

    службу фсб россии.

    Г n 793 «О сроке временного пребывания в Российской Федерации иностранных граждан, поступающих на военную службу по контракту, и. Указом президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года №1237 и с соответственными требованиями приказа мо РФ №30 – 2001. Заявление об освобождении от призыва на военную службу гражданина, признанного не годным или ограниченно

    Вопрос № 3 Обращение военнослужащего к начальникам по служебным и личным вопросам

    При обращениях (внесении предложения, подаче заявления или жалобы) военнослужащий руководствуется законодательством Российской Федерации и Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации.

    Рапорт – служебный документ, докладываемый командиру (начальнику) по устанавливаемой форме. В рапорте излагаются вопросы, связанные с выполнением служебных обязанностей, несением службы и др.

    Командиру в/ч №__________________________

    От _(должность, звание, ФИО)_____________

    В связи с организационно-штатными мероприятиями, прошу Вас ходатайствовать перед вышестоящим командованием о назначении меня_____ (должность, звание, ФИО, личный номер) ___ на высшую вакантную должность__________________________.

    Прошу назначить аттестационную комиссию для рассмотрения моей кандидатуры, в соответствии с пунктом 3 статьи 43 Федерального закона от 28 марта 1998 г.

    N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

    1. Копия последнего аттестационного листа с отзывом
    2. Копия служебной карточки.

    Должность, звание _________подпись, ФИО ___________________________________

    Форма входа

    Внимание!

    Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже:

    Раз не отпускают — значит ты ценный кадр.

    Гордись!

    А вообще о переводе найди и почитай письмо МВД №1-5940

    мало того, что «устанешь» переводить с земли, так и еще не хотят брать. shocked: :russian_roulette: :swear:

    2.

    если тебя не берет руководство, то нечего даже и рыпаться.

    Спектакль разыгрывают. Ощущение такое, будто не нужна им хорошая работа.

    Один знакомый обратился в УБЭП ГУВД с жалобой. Ему там сказали, что «палки» нам не нужны, но наезд на фирму стоит 5-10 тыс.

    дол. А ты про перевод говоришь.

    Или просто ребята с земли знают кто сверху и что «крышует»?

    Любой здравомыслящий руководитель службы ОУВД, ГУВД и т.д. должен быть заинтересован в комплектовании службы опытными сотрудниками.

    Палки то еще никто не отменял.

    Да и спрос за них тоже.

    Но, что бы руководители оперативных подразделений:dntknw:

    Или просто ребята с земли знают кто сверху и что «крышует»?

    Powered by vBulletin® Version 3.8.1

    Copyright ©2000 — 2019, Jelsoft Enterprises Ltd.

    Источник: http://zppmsk.com/podacha-raporta-na-vyshestojaschuju-dolzhnost-83847/

    Прав-Защитник
    Добавить комментарий